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产业工会怎么交工会经费,具体缴纳工会经费的步骤

来源:整理 时间:2023-09-12 09:01:26 编辑:税务知识 手机版

1,具体缴纳工会经费的步骤

填写《纳税申报表》,加盖好公章手章等,到地税局办税服务厅进行纳税申报,地税机关受理后,会给你打印出《通用缴款书》,持此缴款书到银行缴纳现金或转账,银行将此缴款书盖章后将第一联退给你,你凭此联记账即可。

具体缴纳工会经费的步骤

2,工会经费怎么交

范围、比例及计算缴纳公式1、国税代收工会经费的范围:建立工会组织的所有企业、事业单位(省总工会直管单位和市财政全额预算拨款的党政机关、事业单位除外)。2、国税代收工会经费的比例:企业、事业单位按全部职工工资总额2%计提的工会经费中应上缴上级工会50%的部分。(省属产业工会在汉单位和垂直管理单位的代收比例另行规定)3、计算缴纳公式:单位全部职工工资总额×2%扩展资料:工会经费主要两个方面:一是上交经当地工会部分,二是企业工会留用的部分。有关工会方面的支出都可以在工会经费里面列支,但税法允许抵扣的工会经费不能超过当年计税工资总额的2%。主要的工会支出企业如果有工会就要计提工会经费(须是经过当地的工会批准或备案的)。当然你的工会经费也必须上交部分给出当地的工会。一般私营企业是没有工会的,所以不用提工会经费,但如果你单位有工会,或当地要求必须设立工会,那就应该提工会经费。工会组织的活动经费通常包括三部分:1、由企业向工会组织提供的办公设施。包括工会日常活动所必需的房屋设备,以及有关水电、办公用品等设施,通常由企业提供,其维修费用通常也由企业承担。2、企业按规定计提的工会经费。根据我国工会法的规定,企业每月应按全部职工实际工资总额的2%向本企业工会拨交工会经费,在管理费中列支。但必须收到专用收据才可以所得税税前扣除。3、工会会员交纳的会费。根据我国工会法的规定,工会会员每月按基本工资的千分之五交纳会费。工会经费的列支工会经费主要用于职工的教育和工会活动,其开支范围如下:1、宣传活动支出。包括工会组织日常的学习、劳动竞赛,举办各种报告会、展览会、讲座和其他技术交流的宣传费用,以及各种宣传工具的购置维修和集体订阅的报刊杂志等支出。2、文艺活动支出。包括工会开展业余文艺活动所需的设备购置费和维修费,举办联欢会,艺术展览到这些文艺活动的经费;还包括工人文化宫、工人俱乐部、工人图书馆的设备购置维修和日常经费。3、体育活动支出。包括工会举办的各种体育活动的设备购置维修费、经费、运动用品和服装费。4、工会干部训练费,是指培训工会专职人员的费用。5、工会行政费有关支出。包括工会专职人员的人员经费、办公费、差旅费等费用。6、补助支出。包括工会会员的困难补助和职工集体福利事业的补助费用。7、工会专职人员的工资。工会专职人员的工资由工会经费开支,其他各种待遇是于本企业其他职工相同,由企业负担。暂不计提工会经费的情况1、未成立工会组织的企业,可以不计提工会经费。2、处于停产或半停产状态的企业,可以不计提工会经费。但是,以上两条各地方规定不一,具体情况应查询当地工会的有关组织。

工会经费怎么交

3,请问工会经费怎么缴纳

按照工资总额的2%提交。实务中需凭工会经费专用收据载明的金额方可税前扣除(通常是国、地税部门代收)。
按月基本工资的0.5%计提
通过网银直接上划。

请问工会经费怎么缴纳

4,工会经费如何交纳

工会经费应该上交上一级工会组织,而且必须有工会组织开具的《工会经费缴拨款专用收据》,方可税前列支。因此,没有工会的可以不计提工会经费,否则,也要做纳税调整
残疾人保障金是每年都要缴纳的,工会经费是今年国家下文件强制缴纳的。根据这个情况,建议你公司可想街道的工会组织申请成立工会组织,你缴纳的2%,总工会就可以返回1%,平时用于员工的福利方面。

5,工会经费怎么缴纳

工会经费缴纳比例:  《中华人民共和国工会法》第三十六条:纳税人的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费,分别按照计税工资总额的百分之二、百分之十四、百分之一点五计算扣除。  建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。
根据《工会法》和全国总工会的有关规定,工会经费是按照本单位全部职工工资总额的2%提取工会经费,属于税前列支。将提取的工会经费拨缴到本单位工会账户上。本单位工会可按照全国总工会的规定,将工会经费的40%上解到上级工会。具体多长时间缴纳,可以具体与上级工会的财务部门协商确定。

6,工会经费具体缴纳方式及金额

缴纳方式:数 额少的现金即可。金额:企业年工资总额的2%。地税部门代收(指自己单位没有工会)。
1先缴后返 总的来说就是先全额缴纳,然后再返还。具体来说 建立工会组织的单位,先按每月全部职工工资薪金总额的2%计算出工会经费全额向工会组织拨缴,或者向受委托代收工会经费的税务机关缴纳。 上级工会组再按规定比例「一般为60%」转拨给缴费企业基层工会。 未建立工会组织的单位,按每月全部职工工资薪金总额的2%计算出工会建会筹备金全额向上级工会组织拨缴,或者向受委托代收工会经费的税务机关缴纳。 在规定时间内成立工会组织的上级工会再按规定比例「一般为60%」转拨给缴费企业基层工会,在规定时间内未成立工会组织的,以前缴纳的工会建会筹备金不再返还。 如果你向地税申报的是按照工资总额2%计算的工会经费,那就是这种方式。

7,急急急关于工会经费如何缴纳

按实发工资的2%进行提取。公司成立工会,交纳的工会经费会有一定比例的返还。
1/有工会组织的缴纳工会经费是按工资总额的2%缴纳,没有工会组织的缴纳《工会筹备金》也是按工资总额的2%缴纳,也就是说有没有工会组织都要交2%的工会费用了。2、你可以按实际发放的工资总额计提工会经费具体分录是:借:管理费用-工会经费 贷:现金或银行存款如果没从现金交呢,只是计提出来,可以 借:管理费用——工会经费 贷:其他应付款——工会经费等缴纳的时候再减现金或银行存款就可以了
跟据地方的规定! 我以前的公司是依照3%交的!
根据《工会法》和全国总工会的有关规定,工会经费是按照本单位全部职工工资总额的2%提取工会经费,属于税前列支。将提取的工会经费拨缴到本单位工会账户上。本单位工会可按照全国总工会的规定,将工会经费的40%上解到上级工会。具体多长时间缴纳,可以具体与上级工会的财务部门协商确定。

8,工会经费到底怎么交

1、工会经费是按职工工资总额的2%计算提取的,其中40%上缴县级(含)以上总工会,或由税务部门代县级(含)以上总工会扣缴,60%留存本单位工会使用。2、工会经费一般是按月提取缴纳的。但是,各地区要求不一样,可以向单位所在地工会咨询,按照当地工会要求的时间申报缴纳。扩展资料:行政拨交工会经费是国家以立法形式维护工会权益的具体表现,因此,它具有以下特征(1)强制性。行政拨缴工会经费是《工会法》规定的,《工会法》与其他法律一样,具有同等的法律效力,必须执行。不执行就是违法,就要强制执行。《浙江省实施〈工会法〉办法》第三十四条规定:“建立工会组织的企业、事业单位和机关,应当按照每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴当月的经费。未按规定拨缴或者逾期拨缴工会经费的,按日加收拖欠金额千分之五滞纳金。”“各级工会应当按规定的比例向上级工会上缴经费。”“企业、事业单位拨缴的工会经费在税前列支。”《浙江省实施〈工会法〉办法》第四十三条规定:“企业、事业单位不缴、欠缴工会经费的,基层工会或者上级工会可以依法向企业、事业单位所在地的人民法院申请支付令或者提起诉讼。”(2)无偿性。企事业、机关的行政方面向工会拨缴经费是无偿的。拨缴工会经费是国家为了支持工会履行社会职能的需要,因此不需要偿还。(3)固定性。行政方面每月按全部职工工资总额的2%向工会拨交经费,这是法律固定下来的,具有长期的法律效力。参考资料来源:搜狗百科-工会经费
暂时不要缴工会经费是公司成立工会委员会后要单独设个银行账户,要有独立于公司外的一套账,公司交的工会经费按要求是按工资总额的2%缴纳,交纳完上级工会会退一部分经费到你公司的工会账户,但实际大多未按此缴纳(伤不起呀太多呀),当地工会组织会要求规模以上的公司成立工会的,并委托地税局代收,给地税那帮人点手续费,所以地税那邦XX比工会的人还积极, 先不理会,待实在躲不过再说,事先与老板知会此事,刚毕业经验少,这不是业务问题,而是公司运营时碰到的XXX
根据工会法规定,建立工会组织的按工资总额*2%*40%的部分上缴,未建立工会组织的按工资总额的2%上缴,各地执行标准不太一样,可以咨询当地地税机关,一般是地税机关代征。
还是通过银行划拨。其次我告诉你计提工会经费的帐务处理:企业按工资工资总额2%计提的工会经费,在计提时借记“管理费用-工会经费”科目,贷记“其他应付款-工会”科目;按40%的比例上缴时借记“其他应付款-工会”科目,贷记“银行存款”科目。其中剩余的60%留存部分还在“其他应付款-工会”科目之中。如果要给工会拨付则借记“其他应付款-工会”科目,贷记“货币资金(现金或银行存款)”科目。以上特此回答!
别交!!!!你好,我是工会工作的。这两年对于非公企业,中华全国总工会的下发的任务只是催促成立工会,抓建设,没有交费的要求。那个2%指的是工会筹备金,你成立工会就不会再收了,收钱的意思是逼迫非公企业,让他们“配合”成立工会的任务。非公党建是要钱的,直接收,因为工商局牵头,可以胡来。工会不是执法单位,没办法,只好从地税那里“借刀杀人”纯手打,望采纳,谢谢
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