海康威视基层管理岗位待遇怎么样，管理岗工资是多少

1，管理岗工资是多少

没有规定多少，只是不能少于当地最低工资标准。

管理岗工资是多少

2，海康技术支持这个岗位如何待遇发展怎样

待遇可以谈的，技术方面应该分dvr及视频方面的。

工作还可以，待遇见仁见智，发展要看你怎么混

海康技术支持这个岗位如何待遇发展怎样

3，有哪位大侠能粗略透露一下海康威视科技公司生产主管的福利待遇

一般月薪3000左右，常加班。没加班费。但是加班多了年终奖就多。年终奖顶你一年的工资还多。

你说呢...

有哪位大侠能粗略透露一下海康威视科技公司生产主管的福利待遇

4，管理岗计算机网络信息系统运行维护岗位工资怎么样

很明确的告诉你，不怎么样，在华为的话，领导会告诉你，没有什么晋升途径，就是一个辛苦活。

不明白啊 = =！

5，请问基层公益性岗位待遇如何是不是工资比较低啊和一般公司企业

签3年合同，合同到期后算连续工龄，好像以后考公务员、事业单位都可以有优惠政策。至于待遇，因为几年是劳动保障协理，就是被分配到各个社区，管理相关的就业、再就业等问题，工资当然也跟现在社区工作的人差不多啦！我只知道宿迁市是明确开出来工资的1200一个月，交保险！！我是扬州的，我打听了一下，我们这社区工作人员工资在1600左右，可能再多一点，反正大差不差了，不过福利挺好的！希望能帮到你！！

6，海康威视待遇

也不是那些举世闻名的大公司，有足够多的资料流传。按人口比例来说，除非你赌上小概率事件：对方的内部人士要出现在百度知道，还要看到你的问题，还要愿意透露情况，算一下有多少机会给你遇到？待遇问题，按某位网友的建议，打电话问对方的人事，他们最清楚，也乐意解释。这是他们的工作，有解释的责任，说的也最准确。别人的说法都不可信，员工也未必完全清楚。

海康威视全球排名第四国内排名第一的安防上市企业，全国有各地都有分公司去年的年营业额达到107亿，每年以百分之四五十的速度增长，算得上一家比较不错的企业，待遇福利各方面都还是比较好！

7，杭州海康威视科技有限公司苏州分公司怎么样

杭州海康威视科技有限公司苏州分公司是2018-02-28在江苏省苏州市吴中区注册成立的有限责任公司分公司，注册地址位于苏州市吴中区吴中东路158号利通大厦1幢6层606室。杭州海康威视科技有限公司苏州分公司的统一社会信用代码/注册号是91320506MA1W4WJQ0A，企业法人车洪岩，目前企业处于开业状态。杭州海康威视科技有限公司苏州分公司的经营范围是：技术开发、技术服务、技术咨询、成果转让：计算机软件、电子产品、通讯产品、数字安防产品；批发：安防电子产品及其辅助设备、智能硬件电子产品、防爆电气产品、IC卡及IC卡读写设备、手机、移动电话机、手持无线终端、手持移动式警务终端；进出口业务（不涉及国营贸易管理商品，涉及配额、许可证管理商品的，按国家有关规定办理申请）（依法须经审批的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。通过百度企业信用查看杭州海康威视科技有限公司苏州分公司更多信息和资讯。

海康的北京技术研发中心，真的很烂。原来叫邦诺，后来被海康收购了，行政管理和薪酬上和海康基本一致，但管理上十分混乱，管理层水平很差。公司存在很多情况，随便列举几条：1、五险基数按全额工资的80%，试用期不给上公积金。2、5+6工作制，经常加班。3、某些组开会不在工作时间进行，偏要在晚上下班之后进行，弄的没任务的也不能按时回家。4、小领导很装，对员工态度不好。5、代码很烂，没有什么代码风格，想怎么写怎么写，但是出了问题，员工自己负责。6、部门之间扯皮很严重，经常互相投诉，测试是一群混事儿的，测不出问题，客户发现问题，导致员工疯狂补救。7、工作环境极差，噪音很大，狭窄的工位。总而言之，此公司实在不怎么样！我亲眼见到很多从知名公司跳过来之后，没过试用期，人家就走了。原来系统部的一个大牛邹工，觉得毫无前途，来了一年就走了。我说的都是事实，望采纳！